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企業轉型積極布建物聯網、大數據等領域，帶動軟體人才需求大增，今年更首度超越硬體人才！104資訊科技「201公教人員購屋貸款 6科技風雲報告」調查，國內5大IT產業人才缺口達5.4萬人，其中，軟體工程類缺口最大、達2.7萬人，比2年前大增近5成，IT產業人才需求出現「吃軟不吃硬」的現象。

臧柏皓表示，IT軟體人才需求恐急，但受限台灣市場狹小、技術發展緩慢及國際企業高薪桃園民間代書銀行汽車借貸機車借錢好嗎挖角，加上人才供需不對公教貸款利率比較稱，都是企業招募IT人才面臨的挑微型創業款凰車貸利率試算excel >公司貸款二胎年息6趴屏東小額借貸 >工商週轉房貸2胎嘉義小額借款2萬 >貸款條件戰。青年創業貸款資格青年購屋貸款2016 >小額信貸條件民間借款利息銀行個人信貸

汽車二胎貸款值得注意的是，「軟體工程類人員」缺2.7萬人、占IT產業人才需求一半之多，且需求成長最強勁，比去年南投貸款部增加12％，比前年增加49％個人小額信貸比較，2年增幅位居5大IT人才之冠。

至於最需要IT人才的3大產業，依序是軟體及網路相關業、電腦及消費性電子製造業、及半導體業，合計缺口達3.2萬人，占IT人才需台南二胎借款cy 求的6成。整合負債各家銀行利率

「2016科技風雲報告」統計104人力銀行資料顯示，國內包括軟體工程、工程研發、MIS╱網管，研發部門、資訊部門高階主管等5大IT產業，目前共缺5.4萬人，占全體工作機會數的8％。

非科技業則包括金融業及基隆民間貸款批發業、零售業，因應產業升級，近2年積極網羅軟體工程類、工程研發類人才，釋出IT桃園青年創業貸款條件工作機會年增幅明顯高於其他產業對IT人才的需求。

104調查發現，IT高階人才需求人數不多，但資訊長、技術長、資安長等高階主管，已成企業CEO的商業決策核心幕僚，近2年成長幅度相當強勁，「研發部門高階主管」及「資訊部門高階主管」的年增幅均達3～4成。

104資訊科技資訊長臧柏皓分析，過去國內科技業側重硬體製造代工，大學理工多為電子電機等硬體相關科系，隨著科技製造業轉型升級、以及資訊服務業、智識密集服務業轉強，企業對軟體人才需求持續增加，今年首度超越硬體，硬體類的「工程研發類人員」工作機會略降。

工商時報【方明╱台北報台北個人信用貸款專辦企業貸款當舖證件借款導】

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